A diario son muchas las personas que se encuentran en la búsqueda de un nuevo empleo, mejores oportunidades y por qué no, un mejor salario. Es por esto que las empresas aprovechan esta temporada para publicar diferentes convocatorias de empleo en algunas herramientas como El Empleo, Magneto Empleos o por redes sociales como Facebook o LinkedIn.

Es el caso de la comercializadora Arturo Calle S.A.S, quien a través de su cuenta de LinkedIn publicó una serie de nuevos empleos para varias ciudades como Barranquilla, Medellín y Bogotá.

De acuerdo con la publicación de la empresa, están en la búsqueda de auxiliares de contratación y seguridad social, diseñador gráfico y vendedores.

¿Cuáles son las vacantes de empleo en Arturo Calle?

• Auxiliar de contratación y seguridad social:

Están en la búsqueda de personas proactivas con orientación al detalle, dinámicos, y que les guste el trabajo en equipo. La vacante está disponible para la ciudad de Barranquilla.

Se requiere a un tecnólogo y/o técnico en Talento Humano con 1 año de experiencia en procesos de Contratación y seguridad social.

Entre las funciones estará:

• Realizar y asegurar el proceso de administración de personal, garantizando el cumplimiento de la ley laboral colombiana.
• Apoyar las actividades asignadas para facilitar procesos del área de Talento Humano.

Para aplicar haga clic aquí: https://atalento.arturocalle.com/otrs/customer.pl?

Diseñador gráfico:

Se busca a un apasionado(a) del retail que tegan experiencia en artes gráficas con enfoque textil o diseño de modas. La vacante está disponible para la ciudad de Medellín.

Las personas interesadas podrán encontrar un espacio lleno de nuevos y emocionantes retos donde aplicar su creatividad y talento.

Se requiere personal con experiencia en el área de diseño y sublimación de prendas de vestir, atención y asesoramiento a clientes.

Para aplicar haga clic aquí: https://atalento.arturocalle.com/otrs/customer.pl

Vendedores:

Arturo Calle está en la búsqueda de personas dinámicas y con actitud de servicio que tengan experiencia en ventas presenciales y cuenten con disponibilidad de tiempo completo.

Dentro de sus funciones están:

• Soportar el proceso de ventas
• Apoyar la organización, cuidado, mantenimiento del punto de venta y del producto.

Perfil deseado:

• Ser mayor de edad, bachiller.
• Tener experiencia de al menos 6 meses en el área de ventas en almacenes de moda y/o calzado.
• Disponibilidad de tiempo completo

Para aplicar haga clic aquí: https://atalento.arturocalle.com/otrs/customer.pl

Si estos no son los empleos que busca, tenga en cuenta hay formas muy eficaces para conseguir trabajo en Colombia, una de ellas es usando el buscador de empleo del Gobierno.

¿Cómo usar el buscador de empleo del Gobierno? Así puede conseguir ofertas de trabajo en todo el país

El ‘Buscador de empleo’ es una herramienta que le permite a las personas conocer las ofertas de empleo disponibles en todo el territorio nacional para facilitar la vinculación laboral.

Esta es una plataforma fácil e intuitiva que le permitirá conocer las ofertas de empleo que se ajusten a sus necesidades. A continuación, le contamos cómo usarla.

1. Ingrese al siguiente link: https://www.buscadordeempleo.gov.co/#/home. Allí podrá ver todas las ofertas de empleo disponibles a nivel nacional.
2. Use los filtros para encontrar el empleo que más se adapte a sus necesidades. Puede elegir rango salarial, tipo de contrato, nivel de estudios requerido y experiencia laboral, entre otros aspectos.
3. Seleccione su municipio o departamento de residencia para conocer las ofertas laborales disponibles en la zona. También puede dar clic en cualquiera de los departamentos del mapa.
4. Al seleccionar la zona geográfica le aparecerán las vacantes disponibles que aplican, según los criterios seleccionados anteriormente.
5. Lea cuidadosamente la información de cada una de las vacantes de su interés. Si cumple con los requisitos, puede postularse.
6. Dentro de las vacantes le aparecerá el proceso a seguir para aplicar a la oferta laboral, pues este dependerá del criterio del empleador. Así que, siga la instrucción que allí se le indica.